David Ward
Chef de l'exploitation, Médiateur accrédité & Adm. A.
David est associé fondateur de Latitude et dirige la pratique de résolution des conflits et d’évaluation du lieu de travail. Son expérience et son expertise à multiples facettes font de lui un atout précieux, apportant une richesse d’expérience et des perspectives stratégiques au premier plan de la résolution des conflits sur le lieu de travail et du développement organisationnel.
David est un médiateur chevronné qui gère les conflits interpersonnels avec finesse et propose des services de médiation complets. Son orientation stratégique sur les mandats de médiation commerciale et professionnelle garantit des solutions transformatrices au-delà des limites des conflits.
Consultant en matière de ressources humaines depuis une quinzaine d’années, David a développé une expertise en matière de gestion des employés, de développement organisationnel et de climat de travail. Il a mené de nombreux audits de ressources humaines et évaluations de climat de travail. David a pratiqué pendant plusieurs années dans un cabinet international de consultation.
David est membre de l’Ordre des administrateurs agréés du Québec. Il détient une maîtrise en gestion – affaires internationales (M. Sc.) de HEC Montréal ainsi qu’un baccalauréat en économie et politique (B. Sc.) de l’Université de Montréal.
Formation
- Maîtrise en gestion – Affaires internationales (M. Sc.), HEC
- Baccalauréat en économie et en sciences politiques (B. Sc.), Université de Montréal
Affiliations et ordres professionnels
- Membre de l’Ordre des administrateur agréés du Québec (Adm.A.)
- Membre de l’Institut de Médiation et d’arbitrage du Québec (IMAQ)
