Catherine Chouinard
Directrice des ressources humaines
Catherine est directrice des ressources humaines chez Latitude, où elle définit, structure et déploie des stratégies alignées sur les objectifs d’affaires. Elle veille à la qualité de l’expérience employé, à la cohérence et à la performance dans tous les aspects de la fonction RH. Toujours guidée par une approche humaine, elle met de l’avant des initiatives structurantes qui allient rigueur, créativité et sens des affaires.
Comptant sur une solide expérience en ressources humaines, dont plus de dix ans dans le milieu juridique, Catherine a développé une fine compréhension des environnements professionnels et des dynamiques organisationnelles. À l’écoute des besoins, elle sait arrimer les pratiques RH aux priorités, dans des contextes de croissance et de transformations durables.
Reconnue pour son leadership mobilisateur, Catherine bâtit et fait évoluer des équipes engagées et orientées vers les résultats. Bienveillante et accessible, elle se distingue par sa capacité à comprendre les réalités du terrain, à anticiper les enjeux et à traduire des défis complexes en solutions concrètes. Pour elle, un milieu de travail sain est basé sur une culture inclusive qui rassemble et unit les équipes, et où la collaboration et la confiance mutuelle occupent une place centrale.
Animée par le désir de faire évoluer la pratique des ressources humaines, Catherine agit également à titre de conférencière pour l’Ordre des CRHA, où elle partage avec passion des pratiques innovantes et mobilisatrices.
Formation
- Maîtrise en relations industrielles (M. Sc.), Université de Montréal
- Baccalauréat bilingue en administration des affaires, profil ressources humaines (B.A.A.), HEC Montréal
- Certification en développement organisationnel, HEC Montréal
Affiliations et ordres professionnels
- Ordre des conseillers en ressources humaines agréés, CRHA